Young Professional Programma - Business Proces Management Consultant | Start jouw carrière in septem

Microsoft, SAP, geen ervaring, consultant
Nederland

Heb jij een bedrijfskundige, IT- of informatiegerichte opleiding afgerond en wil je organisaties helpen hun processen slimmer in te richten? Wil je werken aan digitale transformaties,? Dan is het Young Professional Programma Business Proces Management Consultant wat je zoekt!

Jouw toekomst in Digital Transformation & Business Insights

Tijdens dit 9 maanden durende traineeship word je opgeleid tot business consultant binnen digitale transformatie. Je duikt in process mining, business intelligence en lean-methodieken om organisaties efficiënter te laten werken.

De eerste twee maanden krijg je een intensief leertraject. Daarna ga je direct aan de slag binnen het Digital Transformation Team, waar je onderzoek doet, processen analyseert en bedrijven helpt om slimmere keuzes te maken. Dit alles met de nieuwste technologieën en een strategische blik op business insights.

Je komt niet in een gespreid bedje terecht – dit team werkt als een start-up binnen delaware. Dat betekent veel vrijheid, ruimte voor eigen ideeën en de kans om echt impact te maken.

picture_Maxime_den Hartog

meer informatie over deze job?

Maxime den Hartog - Corporate Recruiter

Waarom kiezen voor dit traineeship?

  • Werk aan digitale transformaties zonder direct implementaties te doen-
  • Combineer business process modeling, lean six sigma en business intelligence
  • Ontwikkel jezelf breed met inzichten in verschillende bedrijfsonderdelen
  • Krijg de vrijheid om je rol zelf vorm te geven binnen een groeiend team
  • Werk in een dynamische omgeving waar je écht impact maakt

Wat ga je doen?

Je analyseert bedrijfsprocessen, onderzoekt verbeterkansen en vertaalt data naar strategische inzichten. Door de combinatie van business intelligence, process mining en digital strategy help je bedrijven om slimmere beslissingen te nemen.

Je wordt breed opgeleid en krijgt te maken met verschillende bedrijfsonderdelen. Hierdoor ontwikkel je niet alleen diepgaande kennis van ERP-systemen en digitale transformatie, maar krijg je ook een breed inzicht in hoe organisaties werken.

Wat bieden wij jou?

  • Salaris: €2.900 per maand
  • Mobiliteit: Een mooie Mini Cooper
  • Tools: Laptop en een smartphone naar keuze
  • Flexibiliteit: Hybride werken – bepaal zelf vanaf waar je werkt
  • Fun & verbinding: Wintersport, teamuitjes, borrels en events
  • Jouw ontwikkeling: Coaching, certificeringen en consultancy-trainingen

Samen sterker: teamwork & coaching

Bij delaware geloven we in samen groeien. Je wordt begeleid door ervaren collega’s en werkt samen met andere trainees in een hecht team. Met inspirerende kennissessies en praktijkervaring bouw je niet alleen kennis op, maar ook een professioneel netwerk.

Werken bij delaware

delaware is een toonaangevend consultancybedrijf met meer dan 230 collega’s in Nederland en 4.600 wereldwijd. We combineren business en technologie om bedrijven slimmer en efficiënter te maken. Bij ons krijg je vrijheid, verantwoordelijkheid en een steile leercurve. Wij investeren in jouw groei.

Solliciteer nu!

Wil jij jouw carrière in Business Process Management & IT een vliegende start geven? Solliciteer vandaag nog of neem contact op met Maxime via dlw-nl-recruitment@delaware.pro.

vacatures

sollicitatieprocedure

gerelateerde verhalen

Flachau in delaware-rood: Een snowtour om niet te missen!

Met 80 #peopleofdelaware collega's kleurden we afgelopen week Flachau (Oostenrijk) opnieuw delaware-rood – op de pistes, het zonovergoten terras en in de après-ski. Van vroege afdalingen tot late avonden vol meezingers, schnitzels en schnaps, deze trip stond in het teken van samen beleven, lachen en herinneringen maken.

Lees mee en ontdek hoe teamspirit niet alleen op kantoor, maar ook in de bergen tot leven komt.

lees meer

Een lange carrière bij delaware is zeker een mogelijkheid

Waarom zou je jobhoppen? Omdat het goed is voor je cv? Omdat het op flexibiliteit duidt of omdat je er financieel op vooruitgaat? Toch valt er ook veel voor te zeggen om langer bij één bedrijf mee te draaien. Senior ECM Consultant Maurice Wils (45) ervaarde dat het gras niet altijd groener is aan de andere kant. Hij maakte een uitstapje naar een ander bedrijf, maar kwam terug en werkt nu alweer acht jaar bij het IM team. Hij is niet de enige binnen delaware met een langdurig dienstverband. lees meer

Talentmanagement: talent binnenhalen en binnenhouden

Erik Janssen (53) verdeelt zijn uren bij delaware tussen Service Delivery Management en Talentmanagement. Hij zit goed op die plek, want zoals hij zelf zegt: “Ik heb er lol in om mensen te helpen in hun persoonlijke groei en ambitie en dat te matchen met de behoefte van de organisatie. Als dat lukt, geeft dit een enorme kick.” Toch is hij blij dat hij ook nog organisatieoperationeel bezig is. “Dan houd je feeling met de werkvloer en markt en het is ook gewoon heel leuk werk.” lees meer

Pas een halfjaar aan boord, maar Pim voelt zich helemaal op zijn plek

Pim Pennings (38) werkt vanaf februari bij delaware als senior Sales Executive. Hij is nieuw bij delaware, maar zeker niet in het vak. Hiervoor werkte hij ruim vijftien jaar bij msg global solutions. De geboren Bosschenaar woonde voor zijn werk al eens vijf maanden in Saoedi-Arabië en zeven maanden in Zuid-Korea. “Ik ben gewend met andere culturen om te gaan en samen te werken.” Ook bij delaware ontdekte hij een ‘andere cultuur’ dan bij zijn vorige werkgever. Een gesprek over die eerste zes maanden, over de menselijke variabele en over de labrador. lees meer